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2021广东珠海市横琴新区第二次招聘公办小学“同岗同酬”聘用制教师4人公告返回公告列表 >>

2021-08-16 被浏览：303次

为加快推进横琴新区现代化国际化教育示范区先行地建设，切实提升全区教师队伍整体水平，根据广东省和珠海市关于教师招聘工作的有关规定，结合我区最新报名及开班情况，拟第二次公开招聘公办小学“同岗同酬”聘用制教师4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件、岗位、待遇

(一)应聘基本条件

应聘者须遵纪守法，品行端正;身体健康，具有履行岗位职责的身体条件和专业技能;热爱教育事业，积极向上，团结合作;无违反师德师风记录，无违反国家相关法律法规记录;年龄不超过40周岁(1981年9月后出生)。

(二)招聘对象

在职优秀教师。

(三)招聘岗位

岗位招聘人数以及要求详见附件《2021年横琴新区第二次招聘岗位一览表》。

(四)薪酬待遇

被聘用者不纳入事业编制，签订劳动合同，薪酬待遇参照横琴新区编制内教师薪酬标准，与编制内教师同岗同酬。

二、招聘程序及方法

招聘程序：网上报名→资格初审→线上面谈→现场面试→现场资格审核→签约→体检及考察→公示→聘用。

具体如下：

(一)网上报名

1.报名时间：

2021年8月17日9:00至8月18日18:00。

2.报名方式：

应聘者通过发送材料至邮箱hqsyj_jy@163.com进行报名。

3.报名需提供的材料：

报考者应将以下材料扫描成清晰的图片格式文件后上传至报名系统：

①本人有效身份证正反面、户口簿;

②近期证件照、生活照各一张;

③毕业证、学位证、报考岗位所需各类资格证、等级证书及获奖证书等;

④择业毕业生需提供《就业协议书》和盖有学校公章的《就业推荐表》;

⑤留学归国人员报考，还需提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证书。

(二)资格初审

网上资格初审的时间为2021年8月19日9:00至8月19日18:00。

招聘单位对应聘者的资格进行资格初审，初审合格的人员按照招聘人数1:6比例进入“线上面谈”阶段。

(三)线上面谈

入围人员名单及面谈安排在横琴新区社会事业局官网另行通知。

(四)现场面试

1.对象

在线上面谈合格考生中依成绩高低顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试对象。各岗位入围面试人数达不到设定比例时，按实际符合条件人数进入面试。若同一岗位进入面试考生中最后一名同分的，同分考生均进入面试。

2.方式

现场面试采取结构化面试的方式，主要测试考生的仪态仪表、理论素养、逻辑思维能力、语言表达能力、板书能力、答辩反应等综合素质。面试满分为100分，合格线60分(四舍五入并保留两位小数)。

(五)综合成绩

综合成绩=岗位能力测试成绩×30%+面试成绩×70%;

综合成绩合格线60分(四舍五入并保留两位小数)。

面试结束后，在面试成绩合格考生中根据综合成绩高低顺序，按各岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位考生综合成绩相同的，按照面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的，则按面试主评委的评分高低顺序确定名次。

(六)现场审核

线下面试人员将在面试当天进行现场资格审核，审查时需提供以下资料(提供原件和复印件，复印件上交一套，按下列顺序装订，原件核查后退回)：

1.《横琴新区公开招聘教师报名表》(A4纸双面打印，报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名，粘贴大一寸近期免冠照片1张);

2.身份证;

3.教师资格证;(应届毕业生不作要求，如应聘成功需在规定时间内取得教师资格证);

4.学历证书和学位证书(应届毕业生如学校未发证书，可出具学校证明代替);境外毕业生需出具国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》或我国驻外使领馆开具的留学证明(留学人员提交)。

温馨提示：必须携带能够证明符合报考资格条件的所有材料

的原件，如原件不齐则视为审核不合格。不按规定时间参加资格审核的或资格审核不合格者，不能进入面试。所携带资料必须与网上报名时上传的资料一致。如有弄虚作假者，将取消应聘资格。

(七)签约

入围体检人员现场签订《就业协议书》，不愿现场签订《就业协议书》的，视为自愿放弃聘用资格。如体检、考察、审档、公示等结果影响聘用的，招聘单位有权解除就业协议，且不作任何补偿。

(八)体检及考察

体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订) (粤教继(2013) 1号)执行，具体时间、地点另行通知。对体检合格者进行考察，具体参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发(2010) 276号) 有关规定执行。体检费用由考生自理。如有放弃体检、考察不合格或体检不达标等情形，由横琴新区社会事业局教师招聘工作领导小组研究确定是否替补。

(九)确定拟聘人员并公示

体检、考察合格者确定为拟聘用人员，将在横琴新区社会事业局官网进行公示，公示期为5个工作日。

(十)聘用及其他手续

拟聘用人员经公示无异议或举报信息不影响聘用的，按规定程序签订劳动合同。

三、疫情防控要求

应聘者进入现场资格审查、面试及签约等环节，均需做好防疫措施。

(一)应聘者进入现场资格审核及面试时，应主动出示身份证、健康码、绿色行程卡并配合检测体温。健康码、绿色行程卡无异常，且经现场测量体温低于37.3℃，方可进入现场。

(二)应聘者应提前了解现场资格点的疫情防控相关要求，特别是目前尚在境外(含港澳台地区)和有国内中高风险地区旅居史的应聘者，应预留足够时间，严格遵守当地防疫隔离具体要求和规定。

(三)现场审核及面试前14天内出现过发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等可疑症状、有境外或中高风险地区旅居史或健康信息码异常的应聘者，进入现场当天还须提供考前3天内核酸检测阴性证明。未能提供相关证明的，不得进入现场。

(四)具有下列情形之一的应聘者不得进入现场资格审核及面试现场：

1.诊断为疑似/确诊新冠肺炎病例或新冠病毒无症状感染者的应聘者;

2.正处于隔离医学观察治疗、集中隔离观察期的应聘者;